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还想靠“挂证”不劳而获?七部委已出通知专门整治你

放大字体  缩小字体 发布日期:2018-12-04T22:49:18  主题关键词:挂证  作者:支模网  浏览次数:0
核心提示: 建筑工程领域里的挂证现象由来已久,一些挂证族,不用上班,通过出租个人职业资格证,就能轻轻松松坐收数万。(文中图片来源网

 建筑工程领域里的“挂证”现象由来已久,一些“挂证族”,不用上班,通过“出租”个人职业资格证,就能轻轻松松坐收数万。

 

(文中图片来源网络,版权归原作者所有)

  一级建造师、注册结构工程师、注册电气工程师、爆破工程师……各种证明码标价,

 

  从培训辅导、中介介绍,“挂证”行业形成利益链,而这种“人证分离”的现象,引发了人们对于工程质量安全的担忧。

  为了遏制“挂证”现象,维护建筑市场秩序,促进建筑业持续健康发展。

  11月27日,住房城乡建设部官网发布了《住房城乡建设部办公厅等关于开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治的通知》(简称《通知》)。

  此次专项整治由住房城乡建设部、人力资源社会保障部、工业和信息化部、交通运输部、水利部、铁路局、民航局等7个部门联合开展。

 

  专项整治的3个要点

 

  经模架通公众号梳理,此次挂证专项整治有以下几个要点:

 

  一、整治对象

 

  1、工程建设领域勘察设计注册工程师、注册建筑师、建造师、监理工程师、造价工程师等专业技术人员;

 

  2、挂证相关单位;

 

  3、人力资源服务机构。

 

  二、主要手段

 

  要结合参保缴费、人事档案等相关数据和信息,对工程建设领域专业技术人员进行全面比对排查,重点排查参保缴费单位与注册单位不一致情况。

  三、从严处罚

 

  1、对违规的专业技术人员撤销其注册许可,自撤销注册之日起3年内不得再次申请注册,记入不良行为记录并列入建筑市场主体“黑名单”,向社会公布;

 

  2、对违规使用“挂证”人员的单位予以通报,记入不良行为记录,并列入建筑市场主体“黑名单”,向社会公布;

 

  3、对违规的人力资源服务机构,要依法从严查处,限期责令整改,情节严重的,依法从严给予行政处罚,直至吊销人力资源服务许可证。

 

  4、对发现存在“挂证”等违规行为的国家机关和事业单位工作人员,通报其实际工作单位和有关国家监察机关。

 

  专项整治权威解读

 

  此《通知》信息量非常大,能读出哪些信息呢?是否对考证市场有影响呢?有业内人士作了以下解读

 

  1、整治谁?

 

  用证单位(挂靠单位)、人力资源服务机构(好听的名字,不好听的名字是“中介”,以及持证人员。中介牵起了企业和持证人,三方都需要整治。)

 

  2、谁整治?

  住建部、人社部、联合水利、交通、铁路、民航等部门一起行动。

 

  住建部和人社部大家都清楚,一个是管注册的,一个是管考试的;后面的水利、交通、铁路、民航是管冷门专业的。

 

  3、整治哪些证?

 

  注册类的含设计院的(勘察设计注册工程师、注册建筑师,也就是那些天价的证书,注册电气、注册给排水、注册建筑师、注册结构师),再就是我们所熟悉的建造师、监理师,造价师。覆盖的范围很广。

 

  4、怎么整治?

 

  1)、2019年1月底前自查自纠期间,自行注销的,视情况不追究法律责任。因此,也许有一部分人,会在这个时间自行注销。

 

  2)、2019年2月至2019年6月底全面排查,这个阶段会通过社保进行查询,排查参保缴费单位与注册单位不一致情况;对排查出的问题要及时调查核实。这种主要是针对有社保,而社保和注册单位不一致的情况。

  这一个阶段,建筑企业、设计院会抓紧帮持证人员把社保补上,或者把社保转过来。这应该是一件好事,有人帮你交社保啊,何乐而不为呢,难就难在一些公职人员,国企人员和事业单位的人员,因为他们的社保比较高,职位比较好,一般不会放弃,这个时候,可能就会想办法把自己的证注销后,回自己的公司重新注册。

 

  这一个阶段,还有一个利好的消息。人力资源社会保障部门要对扣押劳动者职业(专业)资格(注册)证书的行为进行全面排查,也就是说,如果有证书被扣押证的,以前申诉无门,这个时候正好可以解决了。但是,这里不是一点风险都没有,也有可能被查出来挂职后,三年无法注册,所以要要学会如何平衡。

 

  5、整治不力有什么后果?

 

  对工作开展不力的地区、部门及相关责任人进行约谈;情节严重的,提请有关部门对相关责任人进行问责。也就是说,要交差,就一定要抓到典型。

 

  因为这次行动,“充分运用典型案例进行警示教育”,也就是说,抓典型是主要的手段。

 

  6、你是否还要参加考证?

 

  整治得越厉害,管得越严,对于人证合一的工程人员肯定是好事,以前老板可以通过找挂职的人员代替他,现在没有代替品了。

  人证合一,将有利于提升建设工程人员的薪资、待遇,以及发展空间,这也是很多人证合一的工程人员所期盼的。

 

  只要你还在建筑行业工作,只要建筑行业还是你生活的来源,你就要去考。有了这本证,或许有一天你真的就做上了项目经理,梦想是要有的,万一实现了呢?

 
关键词: 挂证
 
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